بي‌بي‌سي - سه نفر از مديران ارشد جست‌وجوگر اينترنتي گوگل پذيرفته‌اند در سال جاري ميلادي، همانند سال پيش، تنها يك دلار در سال حقوق بگيرند و در عوض به رونق سهام در اختيارشان چشم اميد ببندند.

بزرگ‌ترين جست‌وجوگر اينترنت به كميسيون ارز و سهام آمريكا اطلاع داده است كه اريك اشميت، مدير اجرايي و لري پيج و سرگئي براين، بنيانگذاران و روساي مشترك اين شركت در سال ۲۰۰۶ فقط يك دلار دستمزد خواهند گرفت.
حقوق سالانه آنها در سال ۲۰۰۵ نيز همين مقدار گزارش شده است.

در عوض چهار مدير گوگل از جمله يك ايراني‌تبار تا ۴۳ درصد افزايش حقوق گرفته‌اند.
دستمزد پايه جورج ره يس، مدير مالي، ديويد دروموند، مشاور حقوقي و اميد كردستاني، مدير فروش و شونا براون، معاون عمليات تجاري، از ۱۷۵ هزار به ۲۵۰ هزار دلار در سال افزايش يافته است.

اين رويه از سه ماهه دوم سال ۲۰۰۴ آغاز شد تا زمينه شناورسازي سهام اين شركت در بورس مهيا شود. اما اين رقم ناچيز هرگز موقعيت مالي مديران ارشد گوگل را به مرز ورشكستگي نخواهد كشاند، زيرا اين سه مدير حجم قابل ملاحظه‌اي سهام دارند.
آنها در حال حاضر در زمره ثروتمندترين آمريكايي‌ها هستند. بنا به فهرست مجله فوربز، آقاي براين و پيج در سال گذشته ميلادي بيش از هفت ميليارد دلار ثروت داشتند و در رده پنجاه و پنجم اين فهرست قرار دارند. آقاي اشميت با دو ميليارد و ۸۰۰ ميليون دلار در رتبه دويست و دهم قرار دارد.

آقاي براين و پيج تاكنون سه ميليارد دلار از سهام خود را به پول نقد تبديل كرده‌اند. آقاي اشميت، از مديران شركت «سان مايكروسيستمز» نيز ۵۰۰ ميليون دلار از سهام در اختيار خود را فروخته است.
تحليلگران مي‌گويند بالا رفتن ارزش سهام گوگل كه اكنون بالاي ۴۰۰ دلار است، مديران اين شركت را به فروش ترغيب كرده است. در حقيقت گوگل يكي از شركت‌هايي بود كه در سال ۲۰۰۵ بيشترين فعاليت را در بازار فروش سهام داشتند.

همزمان با انتشار اين خبر، اعلام شد كه مارك هرد، مدير اجرايي شركت هيولت پاكارد در سال گذشته ميلادي نزديك به شش ميليون دلار حقوق گرفته است. البته هيچكدام از سهامداران اين رايانه‌ساز گلايه ندارند زير ارزش سهام شركتشان از زمان انتصاب آقاي هرد در آوريل گذشته تقريبا ۶۰ درصد رشد كرده است.
آقاي هرد علاوه بر ۸۱۶ هزار دلار دستمزد و پنج ميليون و صدهزار دلار پاداش عملكردش، بيش از هشت و نيم ميليون دلار سهام گرفته است. مجموع دريافت وي از ۲۴ ميليون دلار متجاوز مي‌شود.
كارلي فيورينا، مدير سابق هيولت پاكارد در سال ۲۰۰۵ نيز ۲۲ ميليون دلار از اين شركت گرفته است.

اگرچه اكثر شركت‌هاي سهامي عام در آمريكا به مديران ارشد خود حقوق، بين ۲۵۰ هزار تا ۵۰۰ هزار دلار، مي‌دهند، ولي در گذشته نيز از رويكرد پرداخت يك دلار استفاده شده است.
استيو جابز هنگامي كه پذيرفت زمام رهبري شركت اپل را مجددا به دست بگيرد، قبول كرد فيش حقوقش تنها عدد يك دلار را نشان دهد. اكنون بخصوص بعد از فروش شركت پيكسار كه آقاي جابز سهامدار عمده آن است، ارزش دارايي وي سر به فلك كشيده است.

شركت‌هاي فناوري از ديرباز از سهام خود به عنوان هويج براي جذب مديران مستعد شركت‌هاي ديگر استفاده كرده‌اند.